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关于保险交纳的咨询
我在北京，非京籍。之前的公司一直要求无偿加班，一年只有三天病假算全勤，婚假还是按每天一千五计算工资，面试时候承诺除基本工资，每月和季度年度都有考核和绩效。转正后被告知基本工资在试用期未支付的百分之四十就是每月绩效的最高值。每月工资条只有基本工资，扣除额，五险一金总额，一年合同期满我提出的辞职，可是具体每样交纳多少到我辞职找他们要详单也没给我。到现在医保卡还没到手，社保他们也告诉我不能出具详细交纳单子，请问我该如何查询？
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