工作已经一年多没签任何劳动合同工资该双倍赔偿吗？

工作已经一年多没签任何劳动合同工资该双倍赔偿吗？

我们公司是个私营企业，主要生产保健食品的。我进公司面试的时候老总说公司的试用期为半年（试用期工资为700）另加房屋补助和中餐补助。转正后基本工资加100，再加房屋补助加保险加中餐补助共计为1300，但试用期间我只领到了中餐补助（一天3块）房屋补助一直没有兑现。转正后也没有签订任何劳动合同，基本工资加100没有兑现，我工作已经一年多，领到过的最高工资为1189，在我快要转正的时候，老总一直找我麻烦想让我自己走人，我忍气吞声坚持了下来，天天非常受气！我想问各位哥哥姐姐前辈们，要是我不在这里干了，根据劳动法我可以领到双倍工资吗？不是说没有签劳动合同的可以领双倍工资赔偿吗？分数可以再加，只要回答得详细，符合我现在的状况，在此谢谢了！

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