职场上想要被提拔要做好这7点……
人往高处走，水往低处流。没有人甘愿在同一个岗位上任劳任怨一辈子，谁都想被提拔、被重用。那么，在职场上，想要被提拔怎么做呢？下面，毕老师来给大家支招~
1、让最重要的人了解你
了解同事对你的看法如何，为了得到提拔，你需要谁了解你？领导们会听取谁的意见和建议？将这些重要的人列出来，设法让他们了解你，在他们面前展示你的能力，给他们留下好印象。
2、提升自己的形象
如果上级看不到你，对你不了解，你就要想办法提升你在公司中的形象，便于领导在考虑提拔下属的时候能第一个想到你。你可以通过自己努力去争取“月度优秀员工”，“年度优秀员工”，让上级更好地记住你。
3、投资自己
如果你觉得增加阅历才能做好自己喜欢的工作，那就去投资自己吧，把握住学习的机会。如果你对自己的专业知识很自信，比较缺乏管理经验，在不影响正常工作的情况下，可以去报读管理课程。这样不仅能增加你的技能，还可以丰富阅历。
4、照照镜子
每天照照镜子，看看自己的穿着打扮，千万不要低估形象对工作的重要性。想得到什么职位，就按那个职位的标准来穿衣打扮，不要因为你现在的职位而不注重自己的'形象。
5、打造人际网络
多参加人际交往活动，能拓宽你的接触面和知识面。如果你在大企业中工作，或许会有专门的社团帮你找到志同道合的人，你也可以多参加公司外的社交活动。如果你想在本单位内得到提拔，搞好内部关系更重要，你也可以在内部交际网络中找到导师来引导你。
6、了解自己
想要被提拔，你需要了解自己，知道自己想做什么，能做好什么。如果你瞄准更高的职位，只是觉得自己该被提拔了，而不是对更高层次的工作本身感兴趣，谁都不会帮你晋升。所以，你要求提拔的理由不仅要让自己信服，也得让别人信服。
7、提醒老板
老板他需要看到你的进步，如果看不到，就要想办法让他看到。
如果你和老板的看法不一致，升职过程就会漫长一些，但即使这样，也不要放弃。如果你觉得老板不大可能主动跟你谈，可以要求见老板，跟他聊聊你在单位里负责的业务。通过与老板交谈，使你的职业规划更加明确。如果你不确定老板是否看好你，可以试着让他了解你为公司带来的价值。
在职场上，人人都希望被提拔、得到重用，职场上想要被提拔要做好以上7点，你能做到吗？
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