职场中为人处事的9个技巧,你get到了吗?

聘才头条 时间:2017-12-18 我要投稿
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  人们常说:世事洞明皆学问,人情练达即文章。而在我们的职场中,洞明世事和练达人情这是非常有必要的。

职场中为人处事的9个技巧,你get到了吗?

  职场中,一个人的为人处事透露着这个人所打开的属于自己的特殊交际圈。在与人交际时,如何把握好其中的技巧,掌握职场的处事原则,都是职场的一大课题。今天我们就来谈一谈职场中为人处事的9个技巧:

尽可能鼓励别人

  你要称赞他获得的成果——即使是很小的成功。

  称赞如同阳光,缺少它我们就没有生长的养份。

  你的称赞永远都不会多余。

职场中为人处事的9个技巧,你get到了吗?

在任何时候都让别人保留脸面

  不要让任何人感到难堪,不要贬低别人,不要夸大别人的错误。

在别人背后只说他的好话

  “好话”是一种善意的精神交流,是良性价值循环的起念。

  说好话就是着眼于别人(环境)的长处,说坏话就是着眼于别人(环境)的短处。你能发现别人的长处,别人也会发现你的长处。去赞美别人的长处,这样,我们才会处于一种融融和谐的氛围中了,而这正是做成“正事”的前提。

  如果你找不到什么好话说,那你就保持沉默。

仔细观察别人,发现别人做的好事

  当你表示赞许的时候,你要充分说明理由,这样你的称赞就不会有谄媚之嫌。

经常引用别人高尚的思想和动机

  每个人都希望被别人认为是宽宏而无私的。

  如果你希望别人有所改善,那么你就做出仿佛他已经拥有了这些优良品质的模样。

  那样,他会尽一切可能不让人失望的。

职场中为人处事的9个技巧,你get到了吗?

尽可能不要批评别人

  不得不批评的时候也最好采取间接方式

  你要始终对事而不对人。

  你要向对方表明,你真心喜欢他也愿意帮助他。

  你永远也不要以书面形式批评别人。

允许别人偶尔自我感觉良好

  但你不要吹嘘,而要承认自己也有缺点。

  你要谦虚谨慎戒骄戒躁。

  如果你想树敌,你就处处打击别人。

  如果你想得到朋友,你要得饶人处且饶人。

职场中为人处事的9个技巧,你get到了吗?

尽可能少说话,保留意见

  要给别人诉说的机会,自己甘做一个好的听众。

  过分争执无益自己且又有失涵养。通常,应不急于表明自己的态度或发表意见,让人们捉摸不定。谨慎的沉默就是精明的回避。

不要说谎、失信

  对同事说谎会失去同事的信任,使朋友、同事从再相信你,这是你最大的损失。

  要避免说大话,要说到做到,做不到的宁可不说。


  人与人之间的接触往来,是一门很大的学问。尤其在职场中,与人相处贵在相知,尤其“勿以己之长,而显人之短”,彼此要能互相尊重,互相成就,要懂得欣赏他人的优点;能够“观德莫观失”,才能结交朋友,让你在职场中受益匪浅。