面试官奇葩问题:“你有男朋友吗?”该怎么回答好?
求职面试不容易,面试官的问题越来越奇葩了,完全不按套路出牌啊!就比如近日一则“女生因25岁还是单身面试被刷”的新闻登上了微博热搜,引起网友的热议,着年头没有男票,有错吗?那么当面试官问:“你有男朋友吗?”,可以怎么回答呢?
相关案例
今年25岁的小李到某公司面试设计师职位,在面试的过程中,双方的沟通都挺愉快的,眼看这面试是要成功的节奏。就在这面试的最后关头,一个HR问小李是否有男朋友,小李如实回答说:“从未谈过男朋友”。HR一听,认为25岁的小李没谈过男朋友,那么交际的能力是有问题的,再加上如果25岁的小李以后第一次谈恋爱了会影响工作。最终,就因为没有男朋友的问题,小李被刷了。
那么如果你遇到了小李的这种情况,该如何会才能让HR满意呢?
情况一、没有男朋友
如果本身还没有男朋友,你可以这样回答:“我没有男朋友,目前的重心是在工作上,所以暂时不会考虑这件事情!就算以后有了,也不会让生活影响我的工作。请你们放心!”
这样的回答,既如实反应了你的情况,也表达了你的想法和态度,给HR吃一颗定心丸。
情况二、有男朋友
如果你已经有了男朋友了,你可以这样回答:“我有男朋友,目前我们两个人的关系非常稳定,他也有稳定的工作和收入,只是彼此都感觉还年轻,所以近几年内没有结婚的打算。”
如果是有男朋友,HR会考虑到你们是否会因为生活影响而工作,考虑到你们是否会结婚这些不稳定的因素,所以可以说出你们彼此的相处情况和男朋友的工作状况,以及表达对结婚的想法等等。主要的目的就是扫除HR的顾虑。
情况三、已经结婚了
如果你已经结婚了,你可以这样回答:“我已经结婚了,目前跟我老公的生活重心都在工作上,近几年没有想要小孩的打算,家里也都理解。我跟我老公的.感情也一直都很好,他的工作也比较稳定。所以,我们都不会因为生活影响到工作的!”
如果结婚了,HR肯定会考虑是否会要小孩,到时产假或是辞职,这些不稳定因素都会对工作产生影响。所以,求职者要明白HR这样问的主要目的是什么,切入关键点去回答,说HR想听到的,消除HR的顾虑。
最后,毕老师提醒大家:
面试是一个双向选择的过程,首先你要做到明白面试官的问题用意,然后结合自身实际情况做出权衡再作答。但权衡≠欺骗,不管怎么回答,你的回答一定要有实际的东西来支撑,切忌太过伪装,更不能刻意隐瞒!
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