派出所两学一做学习总结

2017-02-16 浏览: 分享人:傅怡仁 手机版

派出所两学一做学习总结

3月13日,凤冈县公安局召开党委扩大会议,开展“两学一做”学习教育工作。

该局结合自身工作实际,按照县的“两学一做”要求,把学习教育活动作为当前一项重大政治任务和政治责任来抓。成立了由局长任组长、政委任副组长,其他班子领导任成员的专题教育领导小组。要求各科室队所主要负责人切实履行“第一责任人”职责,把本部门、本警种的专题教育抓在手上落到实处,形成党委带头、领导示范、一级抓一级,层层抓落实的良好工作格局。为确保“两学一做”取得实效,党委班子成员、各单位一把手要加强对本单位的督促检查,形成一批特色鲜明、成效突出的好经验、好做法。

领导小组办公室要充分发挥作用,切实履行好自身职责,针对各单位职责任务的不同、队伍状况差异特点,坚持因情施策,加强分类指导,防止“一刀切”,不搞“一锅煮”。要在重点对象、重点要求、重点环节上下功夫,真督实导,确保学习教育不走过场、不流于形式。“两学一做”活动,要采取多种方式,广泛发动,激发民警参与积极性、自觉性;利用网络、宣传橱窗、心得体会展板、征文比赛、座谈交流等形式,大力宣传“两学一做”,及时跟踪报道专题教育活动的好做法、好经验。坚持学查结合、学用结合、查改结合,紧密联系单位和个人实际,搞好调查研究,把学习教育与深入学习贯彻党的十八届三中全会、四中、五中全会精神集合起来,与巩固拓展党的群众路线教育实践活动和“三严三实”专题教育活动成果结合起来,与落实党要管党、从严治党责任结合起来,与全面落实公安改革任务、推动平安建设结合起来,克服畏难思想、厌倦情绪,统筹兼顾,有序推进,为公安事业发展注入新的活力。

县公安局党委委员、局机关各部门负责人、派出所所长参加会议。

派出所两学一做学习总结

为进一步推进“学党章党规、学系列讲话,做合格党员”的活动深入开展,胜利街派出所采取四项措施深入开展好“两学一做”活动。

一是迅速列出学习计划。在学习活动中,派出所采取集中学习和自主学习相结合的方式,坚持领导带头不放松,所领导带头进行专题辅导,全所民警轮流组织学习,提前准备学习素材,记写学习笔记,确保学习入脑入心,取得实效。

二是举办一次学习专栏。组织全所党员观看《不变的步伐》专题片,并结合自身实际,从学习党章、党规、学习系列讲话,怎样做一名合格党员为主要内容就自己在主题活动中的所感、所悟、所思撰写心得体会。

三是开展主题讨论活动。着重对队伍正规化及新年新打算开展主题讨论。以树立新的目标全所民警纷纷谏言,讨论热烈。并围绕抓破案、抓防范,力争今年胜利街派出所工作再上新的台阶。

四是注重检查抓长效。建立考核机制,对民警的学习情况和笔记记写情况进行检查,坚决杜绝一阵风式学习,确保学习不走过场。同时,3月4日,派出所组织所民警进行了《条例》和《准则》的知识测试。通过这次知识测试,不仅检验了全所民警学习《条例》和《准则》的效果,增强了民警廉洁从警的责任感和自觉性,提高了廉政教育的实效性。

派出所两学一做学习总结

2016年,在全国“十三五”开局之初,全面深化公安改革、大力推进“四项建设”攻坚之际,县黑池派出所立足实际,着眼长远,以全局“学党章党规、学系列讲话,做合格党员”活动为契机,在新的一年,强化新的措施,树立新的形象,全警动员,全面开启队伍正规化建设新征程。

一是挖掘新思路,塑造明朗化工作机制。队伍要发展,工作要上进,首要问题在于理清思路。年初,所领导组织全体民警认真学习讨论县局2016年公安工作会议和王明宇局长讲话精神,充分发挥民警头脑风暴,集思广益,认真总结2015年工作得失,紧紧围绕县局中心工作,结合辖区实际,明确工作思路,从目标任务、工作措施、实施责任、完成时限等方面制定详细的2016工作计划,形成明朗化工作机制,为新的一年各项工作的顺利开展奠定了良好的基础。

二是制定新规矩,营造规范化学习氛围。无规矩不成方圆,无制度则无队伍。2016年,派出所将在持续扎实开展“三会一课”的基础上,以《黑池派出所民警一日生活制度》为指导,以“两学一做”活动为起点,制定新的学习计划,每天组织一次集中学习,每周召开一次归纳总结,每月进行一期专题辅导,每季度开办一期学习专栏,要求全体民警及辅警人员认真记写学习笔记,指导员不定期进行检查抽查,对态度不认真、学习不扎实的同志进行约谈,提出批评改正,对学习认真的个人及心得体会优秀作品予以表彰奖励,以完善的制度营造规范化的警营学习氛围。

三是开拓新方法,创造“微”型化警营风采。在网络媒体传播技术高速发展的新时期,与时俱进,开拓创新,在充分利用互联网络开通“一网双微”警民互动工作平台的基础上,为使民警在繁杂枯燥重压的工作中有一个放松心情、展示个人风采的平台,所领导积极创新,创建所内微信交流群,带头公布个人电子信箱,鼓励民警有情绪有意见,不好说就“写”出来,有想法有才艺,不愿讲就“晒”出来,全新的交流方式有效地消除了民警工作中产生的小摩擦,充分挖掘出了一个个能写会画爱唱歌的“警营明星”。

四是树立新标杆,打造时代化公安形象。以优秀党员为标杆,以优秀民警为标杆,以优秀辅警为标杆。以“三严三实”为核心,以心正、身正、言正、行正为标准,从生活、工作、学习,思想、言谈、行为等方面综合考评每一位干警,每月民主评选一名模范先锋,在民主生活会上向全体同志分享个人工作经验,代表派出所向辖区人民群众汇报工作,以良性竞争的方式促进干警之间相互学习,共同进步,让每一位干警树立个人形象代表公安形象的意识,以标杆为激励,全力打造时代化公安形象。

派出所两学一做学习总结

“两学一做”活动开展以来,韩城市公安局不断加强理论学习,切实提高“三会一课”质量,全面提升基层党组织的建设工作的基础。把坚持“三会一课”制度与完成公安中心任务相结合,让党员主动挑大梁,结合公安中心工作、重点任务,通过会议学习等方式,强化党员责任意识,做到关键岗位有党员把关、关键任务有党员做表率,切实发挥“一名党员一面旗”的作用,把推进基层公安党建工作作为思考谋划全年工作的重要基点。

一要学好党章党规,夯实活动基础;首先要加强理论武装,抓好宣传引导,增强覆盖面,让党员干部坚定信仰信念之真。抓好此次学习教育的宣传,充分利用电视、互联网、报刊、手机、微信等传统媒体和新兴媒体,加大对此次学习教育的宣传,让广大党员知晓此次学习教育的重要性,扩大学习教育的覆盖面,积极引导广大党员主动参与学习。开展“两学一做”学习教育,要把学习系列讲话作为理论武装的重中之重,引导党员干部读原著、学原文、悟原理,正本清源、固本培元,培养造就一支具有铁一般信仰、铁一般信念、铁一般纪律、铁一般的公安民警队伍。

要落实公开承诺,做好规定动作;市公安局党委充分发挥组织领导作用,坚持“三会一课”制度,加强党支部建设,经常组织党员学习党的方针政策、时事政治和科学文化知识,不断提高党员的政治觉悟和工作水平,从而适应新形势,更好地完成党的各项工作任务。全体党员民警发挥主体作用,深入宣传发动,精心设计载体,注重分类指导,层层传导压力,时时铭记、事事坚持、处处上心,并签订公开承诺书,不断提高认识、提升境界,做到以知促行、知行合一,

三要注重示范引领,发挥党员作用;全局上下严明纪律,引导党员干部立标杆、作表率,争做遵规守纪的模范。各中层学习“标准”,忠诚、为民、公正、廉洁五点率先垂范,以身作则,从严从实抓好学习教育,尽好责、抓到位、见实效。促进工作达到,全面从严治警,立德立规,树起道德“标准”划清纪律“底线”。充分发挥先锋模范作用,全局发起手抄党章100天活动。

四要狠抓各级领导,强化督促检查。局党委、各党支部针对党员队伍中存在的问题,定期召开会议进行研究分析,查苗头、找隐患、究原因、定措施,有针对性地做好个别党员的谈心谈话等思想教育工作,动态掌握党员学习、工作和生活状况,堵塞了管理漏洞,消除了风险隐患。并及时组织开展系列专题讲座的方法进行党员民警教育。加强对党员的理想信念、党风党纪、廉洁从政和艰苦奋斗等教育,切实提高了党员的党性修养和遵纪守法的自觉性。

公安机关作为党和人民掌握的“刀把子”,必须把思想政治建设摆在突出位置来抓,坚定“主心骨”,筑牢“压舱石”。全体公安民警要全身心投入到“两学一做”学习教育中来,切实提高主动性,不断增强自觉性;要牢牢把握“两学一做”目标要求,对照问题认真反思、深入学习、从严整改,补足精神之“钙”、扫除行为之垢、强化担当之责,切实解决自身存在的不严不实问题。

一是挖掘新思路,塑造明朗化业务工作。韩城市公安局组织全体民警认真学习2016年公安工作会议和沈军局长讲话精神,充分发挥民警头脑风暴,集思广益,认真总结2015年工作得失,紧紧围绕市局中心工作,结合我市““实际,明确工作思路,从目标任务、工作措施、实施责任、完成时限等方面制定详细的2016工作计划,形成明朗化工作机制,为新的一年各项工作的顺利开展奠定了良好的基础。

二是制定新规矩,营造规范化学习氛围。无规矩不成方圆,无制度则无队伍。2016年,将在持续扎实开展“三会一课”的基础上,以“两学一做”活动为起点,制定新的学习计划,每天组织一次集中学习,每周召开一次归纳总结,每月进行一期专题辅导,每季度开办一期学习专栏,要求全体民警及辅警人员认真记写学习笔记,指导员定期进行检查抽查,对态度不认真、学习不扎实的同志进行约谈,提出批评改正,对学习认真的个人及心得体会优秀作品予以表彰奖励,以完善的制度营造规范化的警营学习氛围。

民警两学一做学习心得体会心得体会,学习心得三是开拓新方法,创造“微”型化警营风采。在网络媒体传播技术高速发展的新时期,与时俱进,开拓创新,在充分利用互联网络开通“一网双微”警民互动工作平台的基础上,为使民警在繁杂枯燥重压的工作中有一个放松心情、展示个人风采的平台,局党委积极创建局内微信交流群,带头公布个人电子信箱,鼓励民警有情绪有意见,不好说就“写”出来,有想法有才艺,不愿讲就“晒”出来,全新的交流方式有效地消除了民警工作中产生的小摩擦。

四是树立新标杆,打造时代化公安形象。以心正、身正、言正、行正为标准,从生活、工作、学习,思想、言谈、行为等方面综合考评每一位干警,每月民主评选一名模范(两学一做学习辅导材料)先锋,在民主生活会上向全体同志分享个人工作经验,各所队向辖区人民群众汇报工作,以良性竞争的


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