应聘部门经理自我评价

时间:2022-06-22 03:30:01 自我评价范文 我要投稿
  • 相关推荐

应聘部门经理自我评价

  个人优势:

应聘部门经理自我评价

  一,熟练操作qc七大手法,能应用qc七大手法分析问题和解决问题,这样可以降低公司产品的不良率,节约成本。

  二,熟悉丰田生产管理模式,成本意识高,降低成本,寻求企业的增长点。

  三,规范作业,工作态度端正,管理规范化,作业标准化。

  四,曾在体系担任两个月工作,熟悉日常事务的管理,并主持过内部审核及两个体系的外审。职位: 质量管理

  个人优势:一,熟悉各种常见量规仪器的使用方法,并有两年的实际操作经验,持有初级长度量具检定证。

  二,能熟练操作qc七大手法,能通过电脑熟练绘制柏拉图、直方图,应用鱼骨图分析问题原因,采用控制图对品质进行分析以及对制程进行控制,并能对公司员工进行培训;在XX年年度11月份品质强化月间担任qcc圈圈长,首先对圈员七大手法、头脑风暴法、愚巧法及雷达图的培训,然后按照qc story进行qcc活动,并发表成果,并得到品管部长的好评。

  三,对ts16949有一定的了解,熟悉spc制程统计,msa测量系统分析等。

  四,有很好的培训经验,多次对来品管实习的员工进行培训,最喜欢的一句话是:现在开始,你们是品管人员。

【应聘部门经理自我评价】相关文章:

应聘自我评价08-27

应聘的自我评价12-10

应聘自我评价06-26

应聘简历自我评价07-01

应聘时自我评价06-28

应聘幼师自我评价04-25

自我评价求职应聘05-17

应聘求职自我评价06-29

应聘文员的自我评价06-29

应聘银行自我评价02-01